Teammanager IT

Voor een organisatie in Noord-Brabant zijn wij op zoek naar een Teammanager IT voor een vaste indiensttreding!

Als Teammananager IT ben je de spil tussen de business, leveranciers en ICT. Je zorgt ervoor dat de juiste mensen op juiste plek zitten en dat teams zo efficient mogelijk kunnen werken. Ten opzichte van de leveranciers regel je de financiën en onderhoud je de relatie, daarnaast zorg je ervoor dat de contracten worden nageleefd. Aan de kant van de business ben je het aanspreekpunt voor de dienstverlenging van de betreffende teams. De afdeling ICT bestaat uit ongeveer 50 medewerkers, de teams zijn verdeeld onder Technisch beheer, Servicedesk, Ontwikkeling en drie domeinteams. De teams werken volgens de Agile werkwijze. Daarnaast maken ze gebruik van het ITIL framework, hier ligt voor het afdelingshoofd ook een taak om dit verder te ontwikkelen en optimaliseren. Je bent een gespreks-/sparringspartner voor de sector directeuren. Het is een dynamische organisatie met een groot applicatielandschap. Door een mensgerichte en resultaatgerichte aanpak weet je deze rol de juiste invulling te geven! 

• Je beschikt over HBO werk- en denk niveau;
• Je hebt minimaal 2 jaar ervaring binnen een ICT organisatie;
• Analytisch sterk, daadkrachtig, pragmatisch, energiek en resultaatgericht;
• Je bent communicatief vaardig en kan op ieder niveau communiceren;
• Je zorgt dat mensen in hun kracht staan;
• Je vindt het belangrijk om samen met je team te werken naar een resultaat;
• Je vindt naast hard werken, humor ook erg belangrijk.
• Je pakt snel dingen op en bent leergierig;

Wat biedt de opdrachtgever?

• Je kan hyrbride werken en je uren zijn flexibel in te delen;
• Je krijgt een laptop en telefoon van de zaak;
• Je leert de organisatie snel kennen door het gedegen inwerktraject;
• Onbeperkte studiemogelijkheden krijgt;
• 13e maand, 25 vaktantiedagen.